Yalaka

Büyük koltuk küçük koltuktan hesap sorar. Küçük koltuk üstüne iyi görünmek için altını ezer, bir altı da onun altını... Ezile ezile en büyük zararı en alttaki görür. Bir faaliyet gerçekleştirir... Düzenleme nedeni topluma faydalı, bilinçli eleman yetiştirmektir. Bu görünen amaçtır. Fakat bir de nihai amaç var ki bu amaç, O kişi için daha önemlidir. Para, mevki, makam... Zorunlu görevler vardır. Nasıl yapıldığı önemli değildir çünkü üstteki nitelik değil, sadece nicelik ister. İş kolay. 

Altını, hatta gerektiğinde şerefini ez ve geç...
 Bencil düşünülmemeli. Her zaman alta değil, üste de iyi görünülecek. Hatta mümkünse herzaman üstüne iyi görünülecek ki  üstün koltuğuna oturabilme ihtimal artmış olsun. Rakipler çok.. Alttakini ne kadar çok ezerse, şansı o kadar artar.

Bir kurumda görevli olan yönetici, bir üst yöneticisine yağ çekmek için ne kadar küçülürse küçülsün amacını asla unutmamalıdır. Ne zaman onurunu düşündü, işte o zaman kaybeder.

Kalp temiz, niyet iyi, topluma yararlı bir insan yetiştirme amacı güdülebilir. Eğer fazla masraf ve uğraş gerektiren bir fikir öne attıysa hiçbir değeri değer kazanılmış sayılmaz. Kağıtta yazılan sayılar önemli. Amacına ulaş ya da ulaşma önemli değil. Dediğim gibi nicelik önemli, nitelik değil...

Sakın yüzünü buruşturma. Şayet yayınıma Türkiye'den bağlanıyorsan, tarif etmiş olduğum toplumda yaşıyorsunu demektir. Sistem bunu gerektiyor. Eğer gereklerini yerine getirmezsen düşersin.